Management Trainee
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管理培训生
>外招<OR>内选<
酒店通常外招新人，
而我们是内部选拔——
致力于在酒店长期发展的员工
管培生体系
个人申请→部门推荐→管理层确认
我们的培养周期：12个月
一年的时间帮助你变为职场达人
提供管培生专业的培训
管理层每月安排会议跟进管培生工作进展
每季度酒店管理高层与所有管培生面谈
深度交流让你掌握更多职场“秘诀”
帮助你在职业生涯上“更上一个台阶”
管培生特别待遇
跨部门交叉培训
将被邀请参加酒店重要会议以及专题研讨
被任命酒店某一项目组织者或者负责人
让我们一起来职场“闯关”-培训、会议、讨论
提升自我价值，终会收获不一样的你
职业发展规划
学习期满后享有专属升级岗位制
你值得拥有！
Finally
人才培养计划
我们一起来挖掘你的职业经理人潜能
让我们一起来认识他们：
管培生宣言
我们形象气质佳
我们工作能力强
我们年轻有活力
2017，我们充满希望
部门项目组织中
大家好，我是Damon，来自餐饮部
毕业作为实习生来到华美达已经第6年了，
去年我获得参与酒店人才培养计划的机会
同样我也把握了这次机会，整合学习资源，
努力提升自我，我就是下一个职业经理人。
进行专业知识讲授
2
大家好，我是Tina，来自人力资源部。
很开心在刚刚毕业就来到了酒店，
更开心的是酒店能够给我这么一个机会：
成为酒店第一批管培生。
我获得了更多学习的资源，
也学会了将所学的知识分享给我的小伙伴们
我认为有压力，才更有动力。
滑动可观看我的日常培训风采哟
3
大家好，我是Adam，来自前厅部。
我认真的学习了每一次集团在线培训
并多次观看回放
目前即将参加酒店安排的部门交叉培训。
我在财务部培训的日子，很充实
4
大家好，我是Jean，来自客房部。
作为酒店的第一批管培生
很有幸的参与集团的在线培训：
管家部基本岗位知识
同时也十分开心的在财务部完成了为期三个月的交叉培训，让我又掌握了更多的知识。
5
大家好，我是Owen，来自保安部。
参与酒店管培生计划后我发现自己可以学习到更多的知识，获得了更多的机会：
我能够参与部门日常营运与管理工作
同时也多次组织开展了部门培训
我很幸运，能够加入这个团体。
6
大家好，我是Robin，来自工程部。
今年已经40有余的我，
很荣幸能够被酒店选中成为管理培训生，
学习不分年龄，我会努力把握这次难得的机会，
目前我已经完成了集团在线培训中：
工程部基本岗位知识，
这帮助我在职业生涯中又有了一个巨大的提升。
7
大家好，我是Mason，来自财务部。
管理培训生为我的工作带来了很多改变
我获得参加很多重要会议的机会
学习到了最新最全面的知识
并且拥有申请去其他部门学习的机会
一年期满，期待自己的蜕变。
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